Организационные системы, такие как системы контроля, технологические и информационные системы, мотивационные системы и системы управления людскими ресурсами, являются частью единой системы бизнеса, реализуемого организацией. То, на сколько хорошо и согласованно функционируют эти системы и насколько налажены взаимодействие и интеграция этих систем, во многом определяет успешность бизнеса компании.
Подробнее об организационных системах можно (будет) прочитать в разделе "Системы" блока
"Организация".